Bimtek BLU/BLUD

Bimtek Strategi Efektif Implementasi PPK-BLUD dalam Penguatan Sistem Keuangan RSUD dan Puskesmas

Bimtek Strategi Efektif Implementasi PPK-BLUD dalam Penguatan Sistem Keuangan RSUD dan Puskesmas

Bimtek Strategi Efektif Implementasi PPK-BLUD dalam Penguatan Sistem Keuangan RSUD dan Puskesmas

Tingkatkan efektivitas implementasi PPK-BLUD di RSUD dan Puskesmas melalui Bimtek strategi penguatan sistem keuangan yang transparan, akuntabel, dan sesuai Permendagri terbaru.

Deskripsi

Dalam rangka memperkuat tata kelola keuangan dan meningkatkan kualitas pelayanan publik di sektor kesehatan, Bimtek Strategi Efektif Implementasi PPK-BLUD menjadi solusi tepat bagi RSUD dan Puskesmas. Pelatihan ini dirancang untuk mendukung keberhasilan penerapan Pola Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (PPK-BLUD) yang efisien, akuntabel, dan sesuai dengan regulasi yang berlaku, terutama Permendagri Nomor 79 Tahun 2018 dan aturan pelaksana terbaru.

Melalui bimtek ini, peserta akan memahami secara teknis dan strategis bagaimana mengelola keuangan BLUD secara profesional. Fokus utama pelatihan adalah integrasi sistem keuangan, perencanaan anggaran berbasis kinerja, fleksibilitas pengelolaan dana, dan pelaporan keuangan yang sesuai Standar Akuntansi Pemerintahan (SAP). Selain itu, peserta juga akan dilatih dalam menyusun dokumen PPK-BLUD, membuat analisis kebutuhan layanan, serta menyusun indikator kinerja layanan RSUD dan Puskesmas secara terukur.

Bimtek ini sangat direkomendasikan bagi kepala BLUD, bendahara, pejabat PPK, auditor internal, hingga tim keuangan di RSUD dan Puskesmas. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta akan memiliki pemahaman menyeluruh tentang strategi penguatan keuangan BLUD sekaligus mendorong peningkatan mutu layanan kesehatan kepada masyarakat.

🎯 Tujuan Bimtek Strategi Efektif Implementasi PPK-BLUD dalam Penguatan Sistem Keuangan RSUD dan Puskesmas

  1. Meningkatkan pemahaman peserta tentang konsep dan prinsip dasar pola pengelolaan keuangan Badan Layanan Umum Daerah (PPK-BLUD) sesuai regulasi Permendagri terbaru.
  2. Mengoptimalkan kemampuan teknis peserta dalam menyusun dan mengelola laporan keuangan RSUD dan Puskesmas berbasis SAP dan SAK secara transparan dan akuntabel.
  3. Menguatkan sistem pengelolaan keuangan BLUD untuk memastikan efisiensi, fleksibilitas, dan akuntabilitas penggunaan dana publik.
  4. Meningkatkan kualitas pelayanan publik di RSUD dan Puskesmas melalui tata kelola keuangan yang terintegrasi dan berbasis kinerja.
  5. Mendorong penerapan strategi pengelolaan keuangan yang efektif dan sesuai dengan standar akuntansi pemerintah dan peraturan daerah.

📚 Materi Bimtek Strategi Efektif Implementasi PPK-BLUD dalam Penguatan Sistem Keuangan RSUD dan Puskesmas

  1. Pengantar PPK-BLUD

  • Definisi, dasar hukum (Permendagri 79/2018), dan peran PPK-BLUD.

  1. Regulasi & Standar Akuntansi

  • SAP & SAK BLUD, pelaporan dan audit keuangan.

  1. Pengelolaan Keuangan Berbasis Kinerja

  • Perencanaan anggaran, fleksibilitas dana, pengelolaan kas & belanja.

  1. Penyusunan Laporan Keuangan

  • Format laporan, proses penyusunan, pengendalian internal.

  1. Peningkatan Mutu Pelayanan

  • Indikator kinerja layanan, integrasi keuangan dan pelayanan.

  1. Audit dan Evaluasi

  • Persiapan audit, teknik evaluasi, tindak lanjut temuan.

  1. Implementasi dan Monitoring

  • Rencana aksi, evaluasi berkala, pemanfaatan teknologi.

Klasifikasi Peserta Pelatihan – Instansi Pemerintah dan Swasta

Instansi Pemerintah:
Kementerian Pusat; Lembaga Negara Non-Kementerian; Pemerintah Provinsi; Pemerintah Kabupaten/Kota; DPRD Provinsi/Kabupaten/Kota; Inspektorat Daerah; Sekretariat Daerah; Dinas Pendapatan Daerah; Dinas Keuangan/BPKAD; Dinas Kesehatan; Dinas Pendidikan; Dinas Perhubungan; Dinas PUPR; Dinas Sosial; Dinas Lingkungan Hidup; Dinas Pariwisata dan Ekonomi Kreatif; Dinas Ketahanan Pangan dan Pertanian; Dinas Koperasi dan UMKM; Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi; Dinas Perindustrian dan Perdagangan; Dinas Kelautan dan Perikanan; Dinas Kominfo; Bappeda; Badan Kepegawaian Daerah (BKD); Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD); Badan Pendapatan Daerah (Bapenda); Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD); Satuan Polisi Pamong Praja (Satpol PP); Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD); Puskesmas/Dinas Kesehatan Unit Teknis;

Instansi Swasta dan Non-Pemerintah:
BUMN (Badan Usaha Milik Negara); BUMD (Badan Usaha Milik Daerah); Perusahaan Swasta Nasional; Perusahaan Multinasional; Rumah Sakit Swasta; Klinik dan Laboratorium Kesehatan; Bank Umum dan Bank Perkreditan Rakyat; Koperasi dan Lembaga Keuangan Mikro; Perguruan Tinggi Swasta; Yayasan Pendidikan; Lembaga Pelatihan Kerja (LPK); Perusahaan Jasa Konstruksi; Perusahaan Tambang dan Energi; Perusahaan Telekomunikasi; Perusahaan Teknologi Informasi; Lembaga Swadaya Masyarakat (LSM); Organisasi Profesi; Perusahaan Manufaktur dan Industri; Asosiasi dan Himpunan Industri; Konsultan Keuangan dan Hukum; Media dan Lembaga Penyiaran; Developer dan Real Estate; Start-up dan Inovasi Teknologi; Perusahaan Transportasi dan Logistik; Perusahaan Asuransi; Lembaga Pendidikan Non-Formal; Perusahaan Periklanan dan Komunikasi

Metode Bimtek Strategi Efektif Implementasi PPK-BLUD dalam Penguatan Sistem Keuangan RSUD dan Puskesmas

Metode Bimtek/Training dilaksanakan secara interaktif dengan pendekatan andragogi, yang menekankan pada partisipasi aktif peserta. Materi disampaikan melalui kombinasi ceramah, studi kasus, diskusi kelompok, simulasi, dan tanya jawab langsung dengan narasumber ahli. Peserta akan diberikan contoh nyata dan praktik terbaik sesuai topik pelatihan. Untuk memperdalam pemahaman, digunakan juga metode presentasi multimedia dan role play. Evaluasi dilakukan melalui pre-test dan post-test guna mengukur efektivitas pelatihan. Pelatihan dapat dilaksanakan secara tatap muka (klasikal) maupun online (virtual meeting) dengan platform yang user-friendly dan aksesibel

SOP PENDAFTARAN DI EDUKASINDO
Pilih Tema Pelatihan
Tentukan topik training/Bimtek yang sesuai dengan kebutuhan instansi atau peserta.

Kirim Formulir Pendaftaran
Unduh dan isi formulir pendaftaran, lalu kirim melalui email atau link yang disediakan.

Konfirmasi Ketersediaan Jadwal
Hubungi panitia untuk memastikan jadwal dan kuota pelatihan masih tersedia.

Melengkapi Administrasi
Lengkapi dokumen administrasi peserta dan surat tugas (jika diperlukan).

Lakukan Pembayaran
Transfer biaya pelatihan sesuai nominal ke rekening resmi penyelenggara.

Kirim Bukti Pembayaran
Kirim bukti transfer melalui WhatsApp atau email sebagai konfirmasi.

Terima Undangan & Informasi Teknis
Peserta akan menerima surat undangan resmi, rundown acara, dan info teknis pelatihan

FASILITAS PELATIHAN EDUKASINDO

Sertifikat Pelatihan Resmi SENTRA MEDIA EDUKASINDO
Diberikan kepada seluruh peserta yang mengikuti pelatihan secara penuh.

Modul dan Materi Pelatihan
Materi lengkap dalam bentuk cetak atau digital sebagai panduan pembelajaran.

Narasumber Profesional dan Berpengalaman
Disampaikan oleh ahli di bidangnya yang kompeten dan berlisensi.

Konsumsi Selama Pelatihan
Termasuk coffee break dan makan siang (untuk pelatihan tatap muka).

Tempat Pelatihan Nyaman dan Representatif
Bertempat di hotel bintang 3/4 atau ruang pelatihan yang kondusif.

Souvenir atau Kelengkapan Pelatihan
Tas, alat tulis, ID card, dan perlengkapan lainnya bagi peserta.

Dokumentasi dan Akses Grup Diskusi
Mendapat dokumentasi kegiatan serta akses ke grup alumni pelatihan

📞 Kontak Pendaftaran Pelatihan
Untuk informasi lebih lanjut dan pendaftaran, silakan hubungi:

 Gifari /Nuria
Telp/WA: 0852 1111 8436 / 0852 1015 0750
Email: edukasindoTraining@gmail.com
Jam Layanan: Senin – Jumat, 08.00 – 17.00 WIB
Cepat & responsif melalui WhatsApp!

author-avatar

Tentang EDUKASINDO

SENTRA MEDIA EDUKASINDO merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) melalui pendampingan kurikulum pendidikan yang disesuaikan dengan kemajuan di bidang pendidikan dan telekomunikasi. Kami melayani individu yang menjadi bagian dari suatu organisasi, baik sebagai karyawan maupun Aparatur Sipil Negara (ASN) di lembaga pemerintah. Kami berkomitmen untuk terus memberikan kontribusi yang berarti bagi pengembangan SDM di Negara Kesatuan Republik Indonesia.