Bimtek Kepegawaian

Bimtek Penyusunan SKP Dokter dan Tenaga Kesehatan: Tingkatkan Kinerja dan Akuntabilitas Pelayanan Kesehatan

Bimtek Penyusunan SKP Dokter dan Tenaga Kesehatan: Tingkatkan Kinerja dan Akuntabilitas Pelayanan Kesehatan

Bimtek Penyusunan SKP Dokter dan Tenaga Kesehatan: Tingkatkan Kinerja dan Akuntabilitas Pelayanan Kesehatan

Ikuti Bimtek Penyusunan SKP bagi Dokter dan Tenaga Kesehatan 2025 untuk meningkatkan profesionalisme, akuntabilitas, dan kinerja pegawai kesehatan sesuai standar pemerintah terbaru.

Deskripsi 

Bimtek Penyusunan SKP bagi Dokter dan Tenaga Kesehatan merupakan pelatihan penting yang dirancang untuk membantu tenaga medis dalam menyusun Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) secara tepat dan sesuai dengan peraturan pemerintah yang berlaku. SKP merupakan alat ukur utama dalam menilai kinerja pegawai ASN, termasuk dokter dan tenaga kesehatan, yang sangat berpengaruh pada pengembangan karier dan peningkatan mutu pelayanan kesehatan.

Dalam pelatihan ini, peserta akan dibekali dengan pengetahuan dan keterampilan untuk menyusun SKP yang realistis, terukur, dan relevan dengan tugas pokok serta fungsi tenaga kesehatan. Bimtek ini juga membahas mekanisme evaluasi kinerja berdasarkan SKP dan bagaimana hasilnya dapat digunakan sebagai dasar pemberian penghargaan maupun pengembangan profesional.

Pelatihan penyusunan SKP ini sangat penting karena dapat meningkatkan akuntabilitas dan transparansi kinerja dokter dan tenaga kesehatan di berbagai fasilitas kesehatan, mulai dari rumah sakit, puskesmas, hingga klinik. Dengan SKP yang tersusun dengan baik, tenaga kesehatan dapat lebih fokus pada target-target kerja yang mendukung peningkatan pelayanan publik.

Materi dalam bimtek meliputi pemahaman regulasi SKP ASN, teknik penyusunan indikator kinerja utama (IKU), serta metode evaluasi dan monitoring kinerja pegawai kesehatan. Selain itu, peserta juga akan mempelajari cara mengatasi tantangan dalam proses penyusunan SKP dan berbagi praktik terbaik dari berbagai instansi kesehatan.

Mengikuti Bimtek Penyusunan SKP bagi Dokter dan Tenaga Kesehatan ini akan membantu tenaga medis meningkatkan kompetensi manajemen kinerja mereka, sehingga dapat memberikan pelayanan yang lebih profesional dan berorientasi pada hasil. Daftarkan diri Anda sekarang dan jadikan SKP sebagai alat efektif dalam mengukur dan mengembangkan kinerja tenaga kesehatan di institusi.

🎯 Tujuan Bimtek Penyusunan SKP Dokter dan Tenaga Kesehatan: Tingkatkan Kinerja dan Akuntabilitas Pelayanan Kesehatan

  1. Meningkatkan pemahaman dokter dan tenaga kesehatan mengenai konsep, fungsi, dan pentingnya SKP dalam penilaian kinerja ASN.
  2. Membekali peserta dengan keterampilan praktis dalam menyusun SKP yang sesuai dengan tugas dan tanggung jawab masing-masing.
  3. Memastikan SKP yang disusun memiliki indikator kinerja utama (IKU) yang jelas, terukur, dan realistis.
  4. Mendorong akuntabilitas dan transparansi kinerja tenaga kesehatan melalui pengelolaan SKP yang efektif dan sesuai regulasi.
  5. Meningkatkan kemampuan evaluasi dan monitoring kinerja sebagai dasar pemberian penghargaan dan pengembangan karier pegawai.

📚 Materi Bimtek Penyusunan SKP Dokter dan Tenaga Kesehatan: Tingkatkan Kinerja dan Akuntabilitas Pelayanan Kesehatan

  1. Pengantar SKP dan Pentingnya dalam Sistem Manajemen Kinerja ASN

    • Definisi, tujuan, dan manfaat SKP

    • Regulasi dan kebijakan terkait SKP ASN

  2. Langkah-langkah Penyusunan SKP yang Efektif

    • Identifikasi tugas pokok dan fungsi tenaga kesehatan

    • Penyusunan indikator kinerja utama (IKU) yang SMART (Spesifik, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound)

  3. Teknik Evaluasi dan Monitoring SKP

    • Metode penilaian kinerja berdasarkan SKP

    • Pelaporan dan tindak lanjut hasil evaluasi

  4. Studi Kasus dan Praktik Terbaik Penyusunan SKP di Bidang Kesehatan

    • Contoh-contoh SKP dokter dan tenaga kesehatan

    • Diskusi dan tanya jawab

  5. Tantangan dan Solusi dalam Penyusunan SKP

    • Hambatan umum dan cara mengatasinya

    • Tips agar SKP dapat diimplementasikan secara efektif

Klasifikasi Peserta Pelatihan – Instansi Pemerintah dan Swasta

Instansi Pemerintah:
Kementerian Pusat; Lembaga Negara Non-Kementerian; Pemerintah Provinsi; Pemerintah Kabupaten/Kota; DPRD Provinsi/Kabupaten/Kota; Inspektorat Daerah; Sekretariat Daerah; Dinas Pendapatan Daerah; Dinas Keuangan/BPKAD; Dinas Kesehatan; Dinas Pendidikan; Dinas Perhubungan; Dinas PUPR; Dinas Sosial; Dinas Lingkungan Hidup; Dinas Pariwisata dan Ekonomi Kreatif; Dinas Ketahanan Pangan dan Pertanian; Dinas Koperasi dan UMKM; Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi; Dinas Perindustrian dan Perdagangan; Dinas Kelautan dan Perikanan; Dinas Kominfo; Bappeda; Badan Kepegawaian Daerah (BKD); Badan Pengelola Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD); Badan Pendapatan Daerah (Bapenda); Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD); Satuan Polisi Pamong Praja (Satpol PP); Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD); Puskesmas/Dinas Kesehatan Unit Teknis;

Instansi Swasta dan Non-Pemerintah:
BUMN (Badan Usaha Milik Negara); BUMD (Badan Usaha Milik Daerah); Perusahaan Swasta Nasional; Perusahaan Multinasional; Rumah Sakit Swasta; Klinik dan Laboratorium Kesehatan; Bank Umum dan Bank Perkreditan Rakyat; Koperasi dan Lembaga Keuangan Mikro; Perguruan Tinggi Swasta; Yayasan Pendidikan; Lembaga Pelatihan Kerja (LPK); Perusahaan Jasa Konstruksi; Perusahaan Tambang dan Energi; Perusahaan Telekomunikasi; Perusahaan Teknologi Informasi; Lembaga Swadaya Masyarakat (LSM); Organisasi Profesi; Perusahaan Manufaktur dan Industri; Asosiasi dan Himpunan Industri; Konsultan Keuangan dan Hukum; Media dan Lembaga Penyiaran; Developer dan Real Estate; Start-up dan Inovasi Teknologi; Perusahaan Transportasi dan Logistik; Perusahaan Asuransi; Lembaga Pendidikan Non-Formal; Perusahaan Periklanan dan Komunikasi

Metode Bimtek Penyusunan SKP Dokter dan Tenaga Kesehatan: Tingkatkan Kinerja dan Akuntabilitas Pelayanan Kesehatan

Metode Bimtek/Training dilaksanakan secara interaktif dengan pendekatan andragogi, yang menekankan pada partisipasi aktif peserta. Materi disampaikan melalui kombinasi ceramah, studi kasus, diskusi kelompok, simulasi, dan tanya jawab langsung dengan narasumber ahli. Peserta akan diberikan contoh nyata dan praktik terbaik sesuai topik pelatihan. Untuk memperdalam pemahaman, digunakan juga metode presentasi multimedia dan role play. Evaluasi dilakukan melalui pre-test dan post-test guna mengukur efektivitas pelatihan. Pelatihan dapat dilaksanakan secara tatap muka (klasikal) maupun online (virtual meeting) dengan platform yang user-friendly dan aksesibel

SOP PENDAFTARAN DI EDUKASINDO
Pilih Tema Pelatihan
Tentukan topik training/Bimtek yang sesuai dengan kebutuhan instansi atau peserta.

Kirim Formulir Pendaftaran
Unduh dan isi formulir pendaftaran, lalu kirim melalui email atau link yang disediakan.

Konfirmasi Ketersediaan Jadwal
Hubungi panitia untuk memastikan jadwal dan kuota pelatihan masih tersedia.

Melengkapi Administrasi
Lengkapi dokumen administrasi peserta dan surat tugas (jika diperlukan).

Lakukan Pembayaran
Transfer biaya pelatihan sesuai nominal ke rekening resmi penyelenggara.

Kirim Bukti Pembayaran
Kirim bukti transfer melalui WhatsApp atau email sebagai konfirmasi.

Terima Undangan & Informasi Teknis
Peserta akan menerima surat undangan resmi, rundown acara, dan info teknis pelatihan

FASILITAS PELATIHAN EDUKASINDO

Sertifikat Pelatihan Resmi SENTRA MEDIA EDUKASINDO
Diberikan kepada seluruh peserta yang mengikuti pelatihan secara penuh.

Modul dan Materi Pelatihan
Materi lengkap dalam bentuk cetak atau digital sebagai panduan pembelajaran.

Narasumber Profesional dan Berpengalaman
Disampaikan oleh ahli di bidangnya yang kompeten dan berlisensi.

Konsumsi Selama Pelatihan
Termasuk coffee break dan makan siang (untuk pelatihan tatap muka).

Tempat Pelatihan Nyaman dan Representatif
Bertempat di hotel bintang 3/4 atau ruang pelatihan yang kondusif.

Souvenir atau Kelengkapan Pelatihan
Tas, alat tulis, ID card, dan perlengkapan lainnya bagi peserta.

Dokumentasi dan Akses Grup Diskusi
Mendapat dokumentasi kegiatan serta akses ke grup alumni pelatihan

📞 Kontak Pendaftaran Pelatihan
Untuk informasi lebih lanjut dan pendaftaran, silakan hubungi:

 Gifari /Nuria
Telp/WA: 0852 1111 8436 / 0852 1015 0750
Email: edukasindoTraining@gmail.com
Jam Layanan: Senin – Jumat, 08.00 – 17.00 WIB
Cepat & responsif melalui WhatsApp!

author-avatar

Tentang EDUKASINDO

SENTRA MEDIA EDUKASINDO merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) melalui pendampingan kurikulum pendidikan yang disesuaikan dengan kemajuan di bidang pendidikan dan telekomunikasi. Kami melayani individu yang menjadi bagian dari suatu organisasi, baik sebagai karyawan maupun Aparatur Sipil Negara (ASN) di lembaga pemerintah. Kami berkomitmen untuk terus memberikan kontribusi yang berarti bagi pengembangan SDM di Negara Kesatuan Republik Indonesia.